معوقات جودة الحياة في العمل لدى ممرضي الاستعجالات الطبية دراسة ميدانية بالمستشفى الجامعي ابن رشد عنابة

اعداد : أ.لعجايلية يوسف، جامعة باجي مختار عنابة-الجزائر

• المركز الديمقراطي العربي – 
• مجلة العلوم الاجتماعية : العدد الرابع عشر حزيران – يونيو 2020 مجلد 3 ، وهي مجلة دولية محكمة تصدر عن  #المركز_الديمقراطي_العربي المانيا- برلين.”تعنى بنشر الدراسات والبحوث في ميدان العلوم الاجتماعية باللغات العربية والانجليزية والفرنسية.

  تصدر بشكل دوري  ولها هيئة علمية دولية فاعلة تشرف على عملها وتشمل مجموعة كبيرة لأفضل الاكاديميين من عدة دول ، حيث تشرف على تحكيم الأبحاث الواردة إلى المجلة . وتستند المجلة  إلى ميثاق أخلاقي لقواعد النشر فيها، و إلى لائحة داخلية تنظّم عمل التحكيم ، كما تعتمد مجلة العلوم الاجتماعية في انتقاء محتويات أعدادها المواصفات الشكلية والموضوعية للمجلات الدولية المحكّمة.

للأطلاع على البحث “pdf” من خلال الرابط المرفق :-

https://democraticac.de/wp-content/uploads/2020/06/%D9%85%D8%AC%D9%84%D8%A9-%D8%A7%D9%84%D8%B9%D9%84%D9%88%D9%85-%D8%A7%D9%84%D8%A7%D8%AC%D8%AA%D9%85%D8%A7%D8%B9%D9%8A%D8%A9-%D8%A7%D9%84%D8%B9%D8%AF%D8%AF-%D8%A7%D9%84%D8%B1%D8%A7%D8%A8%D8%B9-%D8%B9%D8%B4%D8%B1-%D8%AD%D8%B2%D9%8A%D8%B1%D8%A7%D9%86-%E2%80%93-%D9%8A%D9%88%D9%86%D9%8A%D9%88-2020.pdf

الملخص:

هدفت الدراسة الحالية إلى التعرف على معوقات جودة الحياة في العمل لدى ممرضي الاستعجالات الطبية بالمركز الاستشفائي الجامعي بعنابة، إضافة إلى الكشف عن الفروق في استجابتهم تبعا للمتغيرات الديمغرافية (الجنس، سنوات العمل).

للإجابة على فرضيات الدراسة اعتمدنا على المنهج الوصفي وقد تم تصميم استمارة هدفها جمع المعطيات المتعلقة بموضوع الدراسة، وتكونت عينة الدراسة من( 35)ممرض وممرضة وخلصت نتائج الدراسة إلى توافر جميع أبعاد جودة الحياة في العمل لدى ممرضي مصلحة الاستعجالات ماعدا البعد المتعلق بجماعة العمل الذي يعتبر مؤشر متوسط لمعوقات تحقيق جودة الحياة في العمل لدى عينة البحث، كما أنه لا يوجد اختلاف في استجابات عينة البحث نحو معوقات تحقيق جودة الحياة في العمل تبعاً لاختلاف المتغيرات الديمغرافية (الجنس، سنوات العمل).

Abstract:

The current study aims to identify the obstacles to quality of life at work for medical emergency nurses at Annaba University Hospital Center, in addition to revealing the differences in their response according to demographic variables (gender, years of work).

To answer the study hypotheses, we adopted a descriptive approach. A form was designed to collect data related to the subject of the study. The study sample consisted of (35) nurses. The results of the study have revealed the availability of all dimensions of quality of life at work for nurses of medical emergencies except the dimension related to group work which is a medium indicator to the obstacles to quality of life at work of our study sample. There is, as well, no difference in the responses of the sample towards the obstacles to achieving quality of life at work according to the difference in demographic variables (gender, years of work).